為了讓大家更方便的了解到陜西省中小企業(yè)人才服務(wù)基地推薦申報(bào)情況，小編今天給大家整理了2023年陜西省中小企業(yè)人才服務(wù)基地推薦申報(bào)條件材料、時(shí)間程序，具體詳情如下，感興趣的趕緊來看看吧！想要申請的企業(yè)可以聯(lián)系小編咨詢相關(guān)政策！

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陜西省中小企業(yè)人才服務(wù)基地（以下簡稱“人才服務(wù)基地”）是指為中小企業(yè)提供人才培訓(xùn)、人才招聘引進(jìn)等人才工作服務(wù)，管理規(guī)范、支撐力強(qiáng)、信用和服務(wù)績效良好、有較強(qiáng)社會責(zé)任的服務(wù)機(jī)構(gòu)。

人才培訓(xùn)主要指為中小企業(yè)開展經(jīng)營管理、專業(yè)技術(shù)及高技能等方面的人員培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括：中小企業(yè)經(jīng)營管理、生產(chǎn)技術(shù)、市場營銷、風(fēng)險(xiǎn)防范、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、金融知識普及和融資服務(wù)等培訓(xùn)，提高中小企業(yè)營銷、管理、創(chuàng)新和技術(shù)水平，促進(jìn)“專精特新”和創(chuàng)新型中小企業(yè)成長壯大。

人才招聘引進(jìn)主要指為中小企業(yè)開展招聘、引進(jìn)人才服務(wù)，重點(diǎn)在省外、境外引進(jìn)高級經(jīng)營管理人才、青年人才、創(chuàng)新人才和“高精尖缺”人才等，為全省中小企業(yè)發(fā)展提供人才保障。

一、申報(bào)條件、材料

依法在本省區(qū)域內(nèi)注冊（登記）滿兩年以上，具有良好發(fā)展前景和可持續(xù)發(fā)展能力的單位（機(jī)構(gòu)）：

（一）以開展中小企業(yè)人才培訓(xùn)、人才招聘引進(jìn)工作為主；

（二）事業(yè)單位年度開展中小企業(yè)人才服務(wù)支出不少于20萬元；其他機(jī)構(gòu)年度開展中小企業(yè)人才服務(wù)營業(yè)收入不少于50萬元（人才招聘引進(jìn)服務(wù)收入不含勞務(wù)派遣、勞務(wù)外包收入等）；

（三）事業(yè)單位資產(chǎn)總額20萬元以上；其他機(jī)構(gòu)資產(chǎn)總額50萬元以上；

（四）具有與中小企業(yè)人才服務(wù)業(yè)務(wù)配套的服務(wù)場所、設(shè)施（設(shè)備）、專業(yè)人員；

（五）經(jīng)營管理規(guī)范，管理制度健全，財(cái)務(wù)收支狀況良好；

（六）服務(wù)機(jī)構(gòu)和主要負(fù)責(zé)人在運(yùn)營管理中無違法違紀(jì)行為、無不良信用記錄，社會反映良好；

（七）服務(wù)質(zhì)量良好、服務(wù)流程規(guī)范、服務(wù)措施完善，有明確的發(fā)展規(guī)劃和年度服務(wù)目標(biāo)；

（八）服務(wù)能力要求：

人才培訓(xùn)：服務(wù)機(jī)構(gòu)（單位）具有中級職稱師資不少于10人（含外聘師資），專職工作人員不少于5人。兩個(gè)自然年度，須滿足下列條件之一：

1．開展中小企業(yè)人才培訓(xùn)服務(wù)企業(yè)不少于50戶；

2．開展中小企業(yè)經(jīng)營管理培訓(xùn)人數(shù)不少于150人次；

3．開展中小企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn)不少于200人次；

4．開展中小企業(yè)高技能人員培訓(xùn)不少于400人次。

人才招聘引進(jìn)：具備人社部門頒發(fā)的人力資源服務(wù)許可資質(zhì)，具有人力資源職業(yè)資格的專業(yè)人員不少于5人，專職工作人員不少于5人。兩個(gè)自然年度，須滿足下列條件之一：

1．開展中小企業(yè)人才招聘引進(jìn)服務(wù)企業(yè)不少于50戶；

2．開展中小企業(yè)招聘引進(jìn)高端人才不少于50人次；

3．開展中小企業(yè)招聘引進(jìn)中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)學(xué)歷及以上人員不少于400人次；

4．開展中小企業(yè)招聘引進(jìn)初級職稱及以上人員不少于200人次；

5．開展中小企業(yè)招聘引進(jìn)中級工及以上人員不少于300人次。

（九）對中小企業(yè)的服務(wù)收費(fèi)有相應(yīng)優(yōu)惠；有計(jì)劃的向中小企業(yè)開展公益性服務(wù)；

（十）兩個(gè)自然年度服務(wù)企業(yè)數(shù)量穩(wěn)步增長，有一定經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。

二、申報(bào)材料

申報(bào)人才服務(wù)基地，提交以下資料：

（一）陜西省中小企業(yè)人才服務(wù)基地申請書；

（二）申請報(bào)告（內(nèi)容包括：服務(wù)機(jī)構(gòu)基本情況、人才服務(wù)活動(dòng)開展情況、人才服務(wù)工作規(guī)劃、人才服務(wù)效益等情況）；

（三）營業(yè)執(zhí)照（或法人證書）、法定代表人身份證復(fù)印件；

（四）組織結(jié)構(gòu)、部門分工、人員配置情況；

（五）社保機(jī)構(gòu)出具的工作人員社保繳費(fèi)名單；

（六）專業(yè)技術(shù)人員的職稱、執(zhí)業(yè)資格證書復(fù)印件；

（七）自有房產(chǎn)的固定經(jīng)營服務(wù)場所產(chǎn)權(quán)證明復(fù)印件，租用房產(chǎn)的提供租用合同復(fù)印件，同時(shí)提供相應(yīng)租賃房產(chǎn)的產(chǎn)權(quán)證明復(fù)印件；

（八）有關(guān)部門頒發(fā)的從業(yè)資格（資質(zhì)）、備案、許可等證明文件或證書復(fù)印件；

（九）銀行征信報(bào)告；

（十）上一年度財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告及人才服務(wù)情況專項(xiàng)審計(jì)報(bào)告；

（十一）開展人才服務(wù)工作的證明材料；

（十二）獲得榮譽(yù)稱號的證明文件或證書復(fù)印件；

（十三）其他證明服務(wù)能力和業(yè)績的材料；

（十四）申報(bào)承諾書。

三、申報(bào)程序

申報(bào)單位（機(jī)構(gòu)）向注冊（登記）地所屬縣區(qū)級工信（中小企業(yè)主管）部門提交申請報(bào)告和申報(bào)資料，經(jīng)縣區(qū)級工信（中小企業(yè)主管）部門審核后，報(bào)市級工信（中小企業(yè)主管）部門審核；

市級符合申報(bào)條件的單位（機(jī)構(gòu)）直接向市級工信（中小企業(yè)主管）部門提交申請報(bào)告和申報(bào)資料；

市級工信（中小企業(yè)主管）部門審核后按照分配指標(biāo)推薦至省工業(yè)和信息化廳。

中央駐陜單位或省屬企事業(yè)單位、科研院所、省級社團(tuán)組織及承擔(dān)省級人才服務(wù)工作的其他機(jī)構(gòu)可直接向省工業(yè)和信息化廳申報(bào)。

四、材料時(shí)間申報(bào)要求

（一）申報(bào)資料要求：申報(bào)資料按紙質(zhì)版A4紙張規(guī)格印制一式3份，并按順序編制目錄和頁碼，膠印簡裝書脊處標(biāo)明“XX市-XX區(qū)（縣）-XX單位”。申報(bào)單位所提供紙質(zhì)資料要清晰可驗(yàn)，若提供資料不能辨識，造成相應(yīng)后果由申報(bào)單位負(fù)責(zé)。申報(bào)資料另需報(bào)送PDF掃描件（與紙質(zhì)版一致）。

（二）申報(bào)指標(biāo)分配：西安市8個(gè)，寶雞市、咸陽市、渭南市、延安市、榆林市、漢中市、安康市、商洛市各5個(gè)，銅川市2個(gè)，楊凌示范區(qū)、韓城市各1個(gè)。

（三）申報(bào)截止時(shí)間：2023年8月31日，逾期不予受理。

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